职位描述
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岗位职责:
1、协助人力行政主管开展人力、行政管理板块工作;
2、负责基层人员招聘、培训、入离职调转手续办理;
3、协助会议安排及准备, 做好会议纪要;
4、跟进领导安排工作事项的跟进落实;
5、协助人力行政部门进行相关工作及其他交办的工作。
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,人力行政、工商类相关专业优先;
2、男女不限,踏实肯干,沟通能力强,对自身有一定追求,积极上进,富有激情,喜欢商业工作氛围,要求有一定的抗压性并且能承担一定强度工作量;
3、2023年应届毕业的大学生欢迎投递简历。
截止日期:2024年05月23日
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